14.01.2025 Скопље
Државни ревизори за текућу 2025. годину најављују преко 70 ревизија, а у фокусу њихове пажње биће локални избори и избор градоначелника и одборника у општинама.
САО планира да спроведе најмање 74 ревизије у 2025. години, које ће бити предмет континуиране поновне процене у зависности од потреба и јавног интереса. Преиспитивање ће се фокусирати на организацију и спровођење локалних избора 2025. године, који ће се тицати избора за градоначелнике општина и Града Скопља, као и избор чланова општинских већа и Већа Града Скопља – истиче се. године у годишњем извештају Државне ревизије који је поднет Скупштини.
Ревизори указују да ће њихов приоритет у наредном периоду бити ефективно окончање поступка за регулисање уставности САО и јачање финансијске и оперативне независности САО, као и успостављање редовног и делотворног механизма за ревизију ревизије. извештава у Собрању Републике Северне Македоније по угледу на европске земље.
У циљу постизања уставне независности и јачања финансијске и оперативне независности САО, у наредном периоду очекује се покретање поступка за доношење уставних амандмана, припремљених у оквиру „Унапређење екстерне ревизије и парламентарног надзора“ од 2022. године. Нацрт текста амандмана достављен је Министарству правде и Скупштини, а очекује се иницијатива за уношење САО у Устав. У 2025. години фокус ће бити на окончању процедуре за доношење новог нацрта Закона о државној ревизији, који предвиђа јачање независности ДРС и унапређење механизама за разматрање ревизорских извештаја у Скупштини, у складу са европском праксом – истиче се у плану. .
Истовремено, ревизори указују да ће у овој години бити реализоване активности на реализацији стратешких циљева и подциљева утврђених Стратегијом развоја Државне ревизорске службе 2023-2027.
Државна ревизорска служба, према достављеном плану, запошљава 125 људи, распоређених у 13 сектора и два ресора.
У 2025. години САО ће предузети активности на јачању ресурса за спровођење ревизија, кроз имплементацију препорука из Извештаја Европске комисије о Северној Македонији за 2024. годину, имплементацију Стратегије управљања људским ресурсима 2024-202, као и предузете активности на јачању људских ресурса кроз планиране вертикалне смене запослених – истиче се у плану.
Ревизори у плану наводе да ће, према плановима буџета за ову годину, њихови расходи достићи 204.627 хиљада денара, намењених за финансирање радних активности САО за 2025. годину.
У структури расхода највеће учешће чине издаци за плате и накнаде запослених са 81,67 одсто, затим издаци за робе и услуге са учешћем од 15,59 одсто, капитални издаци са 2,49 одсто и издаци за субвенције и трансфере са учешћем од 15,59 одсто. 0,25 одсто Анализирајући податке о висини средстава утврђених за САО за 2025. годину у односу на податке о средствима утврђеним за САО у 2019. години, констатује се раст од 196,4 одсто, што је повољно и представља основу за даљи развој. САО и Вредновање рада запослених у САО као основни предуслов за задржавање људских ресурса у САО. Али ако се фокусирамо на структуру одобрених средстава за несметан рад САО за 2025. годину, постоје одређени изазови у погледу средстава потребних за набавку опреме, као и у погледу набавке теренских возила. ради обављања ревизије – закључују ревизори.
Такве бројке показују да ревизори имају много тога да буду задовољни. Груба рачуница показује да су бруто зараде запослених у ДРЗ-у око 1.700 евра по особи. Ово је износ који се добија тако што се планирани износ за плате и накнаде подели са укупним бројем запослених наведених у плану и на месечном нивоу. Међутим, сасвим је очекивано да неки запослени имају већа, а неки нижа примања, наводе у организацији ове установе.
Припремила А.Ђ.
